Difficultés au travailà Rennes
L’activité professionnelle est en principe une source potentielle d’épanouissement.
Cependant, elle peut exposer les personnes à différentes sources de tensions (la charge de travail, par exemple) qui sont parfois difficilement gérables, surtout si certaines ressources (comme le soutien des managers, la reconnaissance,….) sont insuffisantes.
Par conséquent, il est fréquent que des salariés puissent rencontrer diverses problématiques, voire ressentent une véritable souffrance au travail, dans des situations telles que :
Problématiques et situations au travail
- le stress professionnel chronique,
- le « burnout » ou épuisement professionnel,
- la fatigue compassionnelle des métiers d’aide (confrontation à la souffrance d’autrui)
- l’addiction au travail (workaholisme),
- la perte de sens du travail ou l’ennui au travail (brown-out, bore-out),
- les conflits professionnels
- …
Dans ces différents types de situations, lorsque les difficultés ressenties sont importantes, il est essentiel de ne pas rester seul et de recourir à une aide et un conseil spécifique.
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